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2018西安事业单位进省内高校招聘公告|1692人
为进一步贯彻落实人才新政,按照人才工作总体安排,从9月13日起,西安市人社局将组织部分事业单位,走进西安交通大学、长安大学、西北大学、西安电子科技大学、西北工业大学、陕西师范大学、西北农林科技大学等7所省内高校,直接招聘2019年全日制应届毕业生。
计划招聘1692人涉及208家单位596个岗位这是实施人才新政以来,西安市第二次大规模进高校为事业单位直接招聘,随后还将组织事业单位赴外地高校巡回招聘。其中教师岗位招聘567人,综合岗位招聘238人,医疗岗位招聘887人。
应聘者须具备6个条件
1.具有中华人民共和国国籍。拥护党的路线方针政策,思想政治素质好。
2.遵纪守法,品行端正。
3.具有招聘岗位所需的学历、专业、技能等条件。
4.具有正常履行职责的身体条件。
5.应聘人员须于2019年7月31日前取得毕业证、学位证。
应聘岗位要求的其他条件。
进高校直招或不笔试
报名
此次招聘采取现场报名方式进行。
应聘人员在招聘会现场报名并投递个人简历。
招聘单位现场进行资格审核。
考核
招聘单位主要采取面试、专业技能测试等方式对应聘人员进行考试考核。
如报名人数较多,可增加笔试环节。
拟聘
招聘单位在考试考核结束后确定拟聘人选,经西安市人社局审核同意后,签订就业协议。
体检
各招聘单位主管部门或区县、开发区人社部门将参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(行业有特殊要求除外)组织拟聘人员体检。
公示
体检考察合格人员,由各招聘单位主管部门在本部门官网进行为期不少于5个工作日的公示。
聘用
拟聘人员毕业取得岗位要求的资格证后,各招聘单位主管部门或区县、开发区人社部门将集中办理聘用手续。
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