2019西安经济技术开发区城市管理综合行政执法支队招聘公告|100人(2)

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　　(三)笔试

　　1.笔试内容：以城市管理相关法律法规常识、行政法、公共基础知识为主的综合考试，笔试满分为100分，考试时间为120分钟。

　　2.笔试时间另行通知

　　3.成绩查询：笔试设置合格分数线，成绩统一公布，低于合格分数线的，予以淘汰。应聘人员可登录西安经开人才网、西安经开政务网查询个人笔试成绩。

　　4.笔试不提供辅导及教材，笔试试卷采取严格保密制度，请考生不要相信任何网络及短信出现的售卖考试试题及答案等虚假信息。

　　(四)资格复审

　　1.确定资格复审人员。对笔试成绩在合格分数线之上，以笔试成绩从高到低的顺序，按招聘计划数的3倍确定进入资格复审人员。上线人数不足时，按照上线人数和招聘计划数3:1的比例，削减招聘人数。末位笔试成绩并列的，同时进入资格复审名单。

　　2.资格复审。进入资格复审的应聘人员，按照资格复审要求，在面试时统一接受资格复审。未按规定时间、地点接受资格复审的，视为自动放弃面试资格。参加资格复审时，须持本人身份证、毕业证、学位证、退伍证等证件原件和复印件，以及笔试准考证、报名信息表和学信网带二维码的学历认证原件。大专及同等学历的应聘人员须提供就读学校出具的学历证明材料。资格复审不合格的应聘人员，取消面试资格。

　　3.人员递补。在规定时限内，因资格复审人员放弃或不合格等原因形成的缺额，按照笔试成绩分数由高到低依次递补，但笔试成绩不得低于合格分数线。

　　4.资格复审情况及人员名单将进行统一公布。

　　(五)综合面试

　　1.综合面试满分为100分，计算成绩时，保留小数点后一位，不实行四舍五入。

　　2.综合成绩的计算，满分为100分。笔试成绩×50%+面试成绩×50%=综合成绩，成绩计算保留小数点后两位，不实行四舍五入。

　　3.根据应聘人员综合成绩，按照招聘岗位数1:1比例，由高分到低分确定参加体检、考察人员。

　　(六)体检和考察

　　1.体检除岗位有特殊要求外，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由应聘者自理。

　　2.考察主要内容：应聘人员思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的专业素养、业务能力等。

　　3.体检、考察不合格的，取消应聘资格。空缺名额，不再进行递补。

　　(七)公示

　　根据考试、体检、考察结果，确定拟聘用人员。人员名单将在招聘网站统一公示，公示期为七个工作日。

　　(八)聘用

　　拟聘用人员公示期满后，按有关规定办理入职手续、转移人事档案关系、党组织关系等手续。新招聘执法队员用工形式采用劳务派遣式，由新招聘队员与第三方公司签订劳务合同。

　　四、本次公开招聘未委托任何机构受理报名。

　　咨询电话：029-86403213
 

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　　经开城管执法支队队员招聘报名表.docx

　　西安经开区管委会

　　2019年1月7日 

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