2022年中国银行股份有限公司春季招聘条件

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　　中国银行股份有限公司 2022 年春季招聘条件

　　一、基本条件

　　(一)遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职 业道德，无不良记录，愿意履行中国银行员工义务和岗位职责。

　　(二)具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质。

　　(三)具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习 能力。

　　(四)具有正常履行工作职责的身体条件，符合《公务 员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手 册(试行)》的相关规定，具备健康良好的心理素质。

　　(五)符合中国银行亲属回避的有关规定。

　　(六)岗位要求具备的其他条件。

　　二、岗位条件

　　(一)上海总部管理培训生

　　国内外院校应届毕业生。

　　大学本科及以上学历，管理培训生岗位主要招收理学、工学、经济学、法学、管理学、文学、数学、软件工程、管理科学与工程、系统科学及大数据等相关专业毕业生。

　　具有优秀的综合素质、学习能力和创新能力，有良 好的协作精神和发展潜力。

　　具有良好的英语听说读写能力，国家大学英语六级

　　(CET6)考试 425分以上，或提供具备相应英语能力资格证明(如 TOEIC听读公开考试 715分以上、TOEFLiBT85分以上、IELTS6.5分以上);英语专业毕业生应在毕业前通过专业八级考试。

　　(二)银行卡中心、信息科技运营中心、软件中心、上 海高级研修院相关业务岗位

　　国内外院校应届毕业生。

　　大学本科及以上学历，银行卡中心主要招收电子信息、数理统计、通信工程、计算机等相关专业毕业生;信息科技运营中心主要招收信息科技、数学等相关专业毕业生; 软件中心主要招收计算机科学与技术类、电子与信息类、信息与通信工程类、电子科学与技术类、数学类等相关专业毕业生，少量招收交互设计、视觉设计、人力资源等相关专业毕业生;上海高级研修院主要招收教育学、经济学、管理学、 信息科技、理工等相关专业毕业生。

　　具有较好的基本素质、专业基础和协作精神，有较 强的责任感和良好的学习能力。

　　具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语四级

　　(CET4)考试 425 分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明(如 TOEIC 听读公开考试 630 分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上);主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。

　　(三)审计分部岗位

　　国内外院校应届毕业生。

　　大学本科及以上学历，主要招收计算机、软件开发、 数据分析、数学、审计、会计、统计、经济、金融等相关专业毕业生。

　　具有较好的基本素质、专业基础和协作精神，有较 强的责任感和良好的学习能力。

　　具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语四级(CET4)考试 425 分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明(如 TOEIC 听读公开考试 630 分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上);主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。

　　(四)境内分行信息科技岗位

　　国内外院校应届毕业生。

　　大学本科及以上学历，主要招收信息科技等相关专 业毕业生。

　　具有较好的基本素质、专业基础和协作精神，有较 强的责任感和良好的学习能力。

　　具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语四级(CET4)考试 425 分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明(如 TOEIC 听读公开考试 630 分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上)。主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。

　　(五)境内分行营业网点业务岗位(营销服务)

　　国内外院校应届毕业生。

　　大学本科及以上学历，主要招收理学、工学、经济 学、管理学、法学、文学等相关专业毕业生。

　　具有较好的基本素质、服务观念和协作精神，有较 强的责任感和良好的学习能力。

　　具有较好的英语听说读写能力，国家大学英语四级(CET4)考试 425 分以上，或提供具备相应英语能力的资格证明(如 TOEIC 听读公开考试 630 分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上);主修语种为其他外语，通过相应外语水平考试的，可适当放宽上述英语等级要求。

　　(六)境内分行营业网点业务岗位(综合服务)

　　国内外院校应届毕业生，部分机构可招收 32周岁及以下的金融行业从业人员和毕业三年以内的在职人员(要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市)。

　　大学本科及以上学历，主要招收理学、工学、经济 学、管理学、法学、文学等相关专业毕业生。部分生源欠佳地区机构(主要为县域机构)可放宽至专升本或大专学历(要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市)。

　　具有较好的基本素质、服务观念和协作精神，有较 强的责任感和良好的学习能力。

　　一般应具有较好的英语听说读写能力。

　　(七)港澳台及海外机构、综合经营公司相关岗位见各岗位具体的资格条件。

　　三、相关说明

　　(一)各机构在上述基本条件、岗位条件的基础上，将 分别明确具体的招聘条件，请应聘者根据本人情况申报，避免无效申请。

　　(二)应聘者应满足以下毕业时间要求：

　　境内院校应届毕业生，应在 2021年 1月 1日至 2022年 7 月 31 日期间毕业且为初次就业，并获得毕业证、学位证、就业报到证原件及相关资格证书，可开始全职工作;境外院校应届毕业生，应为 2021年 1月 1日至 2022年 7月 31日期间毕业且为初次就业，并能够在 2022年 7月31日前获得学历(学位)证书原件或国家教育部留学服务中心的学历学位认证，可开始全职工作。其中，如在 2022年 7月 31 日之前仅取得毕业证，需在 2022 年 12 月 31 日前获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。

　　(三)中外合作联合办学项目毕业生，应符合上述要求之一。

　　(四)以上所提及“应届毕业生”，均为境内外普通高等院校毕业生，不含定向生、委培生。

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