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2021年中铁国际集团招聘公告(79人)

2021-10-12 10:14:55 来源：延安人事考试网

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　　中铁国际集团有限公司是世界500强企业中国中铁股份有限公司为实施“大海外”战略，整合系统内外资源，于2013年在北京设立的专业化外经公司。公司秉承中国中铁“勇于跨越，追求卓越”的企业精神，积极贯彻落实中国中铁海外体制机制改革要求，围绕中国中铁“一体两翼N驱”发展新格局，立足“两翼”带飞定位，践行海外“优先发展、优质发展”，努力打造主业突出、相关多元、集约经营、具有较强竞争力的全球商务平台公司。公司业务遍及亚洲、非洲、欧洲、拉美四大区域，涉及建筑、投资、房地产、国际贸易和能源电力等领域。

　　根据公司经营发展需要，现面向社会公开招聘各类成熟人才。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及人数

序号	单位名称	招聘岗位	需求人数
一、集团公司本部(总计6人）
1	集团公司本部	审计部职员	1
2	集团公司本部	投融资经理	5
二、境外区域总部（总计24人）
1	东南亚区域总部	综合部部长	1
2		综合部副部长	1
3		国别代表	3
4		国别经理（商务岗）	2
5		国别经理（财务岗）	2
6		国别主管（财务岗）	1
序号	单位名称	招聘岗位	需求人数
7	南美南部区域总部	国别代表（阿根廷)	1
8		国别代表(圭亚那)	1
9		综合部部长	1
10		市场部副部长	1
11		财务部副部长	1
12	北非区域总部	领导班子副职	1
13	北非区域总部	法律合规专员	1
14	南部非洲区域总部	领导班子副职	1
15	南部非洲区域总部	法律合规专员	1
16	欧亚区域总部	项目管理部部长	1
17		市场部主管（报价岗）	1
18		市场部主管（商务岗)	1
19		国别代表(俄罗斯）	1
20		国别代表（乌克兰）	1
三、所属各子、分公司（49人）
1	南美分公司	市场营销中心副主任	1
2		市场营销中心主管（报价岗）	1
3		市场营销中心助理	2
4		墨西哥国别副代表	1
5		阿根廷国别副代表	1
6		阿根廷国别经理（商务岗）	1
7		财务与金融管理部部长	1
8		财务与金融管理部主管	2
9		投资管理部部长	1
10		投资管理部主管	1
11		工程管理中心主管（工经岗）	1
序号	单位名称	招聘岗位	需求人数
12	亚洲分公司	副总工程师	1
13		综合部副部长	1
14		工程经济部副部长	1
15		工程经济部经理	1
16		项目经理	2
17	中东分公司	财务部部长	1
18		项目管理部主管	1
19		商务合同部副部长	1
20		综合部副部长	1
21		项目经理	1
22	印尼公司	工程部部长	1
23	川铁公司	本部办公室助理（综合信息管理岗）	1
24		本部审计部主管	1
25		本部工程经济部主管	1
26		项目部物机部部长	2
27		项目部商务主管	3
28		项目部财务部长	6
29		项目部工程部主管	5
30		项目部工程经济部主管	2
31		项目部安质部主管	2
32		伊拉克代表处主管（商务岗）	1
合计			79

　　二、招聘条件

　　(一)基本任职条件：

　　1.具有较高的政治素质，能够认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，组织纪律强、品行端正、诚实守信、爱岗敬业、团结协作、廉洁自律;具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质;

　　2.具有履行岗位职责的专业知识和从业经历，能够独立开展业务工作，具有较强的沟通交流能力和文字表达能力，责任心强;

　　3.能服从机构调配轮岗，愿意长期驻外工作;

　　4.业绩特别突出的可适当放宽条件。

　　(二)各岗位任职条件详见附件1.1-1.3

　　有下列情形之一的人员，不接受报名：

　　1.受司法机关或原单位纪检、监察部门审查，尚未作出结论的;

　　2.受原单位党纪、行政处分，尚处责任追究期内的;

　　3.近三年年度考核结果有不称职的;

　　4.有违法犯罪记录的;

　　5.有其他情形影响录用的。

　　三、招聘程序

　　1.报名时间：截止至10月25日，每人限报一个岗位。

　　2.应聘人员提供《中铁国际集团招聘报名登记表》(附件2)、《中铁国际集团招聘报名统计表》(附件3)，其中《报名登记表》需同时报送电子版及本人签字的扫描件，《报名统计表》只需报送电子版，并附本人身份证(正面)、相关学历、职称、岗位经历等证明材料扫描件。所有报名材料请放在同一文件夹，并以“姓名+应聘岗位”命名。

　　3.应聘材料请打包发送至ztgjhr@126.com。联系人及电话：马经理，010-51880850，肖经理,010-51880844。

　　4.资格审查：公司将按照招聘条件对报名人员资格进行审查，并通知资格审查通过的人员参加招聘考核。

　　5.招聘考核：考核分为笔试与面试，笔试合格者进入面试，具体时间另行通知。

　　四、薪酬待遇

　　提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇，其中境外岗位的薪酬标准为国内同行业2-2.5倍，具体标准面议。

　　五、注意事项及有关情况说明

　　1.报名截止后，对审查通过的人员，届时将会通过报名邮箱通知招聘考核时间及方式，如出现关键材料缺失或联系不上等状况，视为自动弃权。资格审查未通过或笔试未通过人员将不再另行通知。

　　2.应聘人员提交虚假材料或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，取消资格。

　　3.应聘人员参加笔试、面试过程中的交通、食宿费用自理。

　　附件1.1-中铁国际集团招聘岗位、人数及任职条件(集团本部）.pdf

　　附件1.2-中铁国际集团招聘岗位、人数及任职条件(境外区域总部）.pdf

　　附件1.3-中铁国际集团招聘岗位、人数及任职条件(所属子、分公司）.pdf